A Asaas Abriu Vaga para ESTÁGIO FINANCEIRO 100% Home Office!

A Asaas, super Fintech credenciada pelo Banco Central do Brasil, está com uma excelente oportunidade para Estágio Financeiro na modalidade 100% home office para estudantes que desejam dar asas à sua carreira!

Esta vaga remota integra uma empresa que ajuda negócios a gerir e automatizar seus processos financeiros e a melhorar o relacionamento com seus clientes. A Asaas oferece uma conta digital completa que reúne em um único lugar o envio e recebimento de cobranças, automação de comunicação por diversos canais e gestão de recebíveis descomplicada.

Trabalhando em home office, você fará parte do time Financeiro, onde são valorizadas pessoas comprometidas, ágeis, inovadoras e dedicadas, que tenham agilidade no aprendizado e desenvolvam suas atividades de forma eficiente. Os principais pilares da empresa são comprometimento e qualidade.

Se você tem paixão por inovação e busca um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, com paixão em aprender, estudar e compromisso, esta vaga representa uma excelente oportunidade para iniciar sua carreira em uma empresa que acredita que o céu não é o limite para seu crescimento.

Atividades

• Aprender e contribuir com os processos da área financeira
• Aplicar conhecimentos acadêmicos em situações práticas de mercado
• Desenvolver habilidades em gestão financeira e operações de fintech
• Auxiliar em atividades relacionadas à gestão de cobranças, pagamentos e processos financeiros
• Participar de projetos para melhoria contínua dos processos
• Contribuir com análises e estudos para tomada de decisão
• Apoiar o time em atividades administrativas e financeiras
• Aprender sobre o mercado financeiro e soluções de pagamento
• Participar ativamente dos treinamentos e atividades de desenvolvimento

Requisitos

• Cursar a partir do 3ª semestre de Ciências Contábeis, Economia, Engenharias, Administração ou áreas correlatas
• Previsão de formatura a partir de Agosto/2025
• Disponibilidade para estagiar 6h/dia em horário comercial
• Habilidade com o Pacote Office e Google Workspace
• Proatividade, bom raciocínio lógico e vontade de aprender
• Perfil organizado e atento
• Interesse em conhecer os processos da área financeira
• Identificação com a cultura e o negócio da Asaas

Benefícios

• Trabalho 100% remoto com flexibilidade
• Carga horária de 6h por dia (segunda a sexta-feira)
• Contrato de 12 meses com possibilidade de efetivação
• Ambiente colaborativo e inovador
• Oportunidade de aprendizado em uma fintech em crescimento
• Programas de desenvolvimento e treinamentos in company
• Auxílio Home Office
• Equipamentos de trabalho fornecidos pela empresa
• Auxílio mobília
• Parceria com WOBA para uso de coworkings em todo o Brasil
• Day Off no mês do aniversário (para contratados)
• Possibilidade de efetivação e crescimento na empresa

Etapas

1. Cadastro
2. Teste de Fit Cultural
3. Teste de Raciocínio Lógico
4. Aguarde as próximas etapas
5. Dinâmica em grupo
6. Entrevista individual
7. Carta proposta
8. Contratação

Sobre a empresa

A Asaas é uma super Fintech, Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil, com o propósito de maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia. A empresa oferece uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos e antecipações de recebíveis, atendendo mais de 180 mil clientes divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais (MEI) e grandes empresas.

Fundada em 2010 em Joinville/SC, a Asaas acredita que o céu não é o limite para seu crescimento. Atualmente, conta com mais de 700 pessoas em vários cantos do Brasil, trabalhando de forma colaborativa, inovadora e eficiente, com autonomia e liberdade para “voar alto”.

A empresa valoriza o bem-estar de seu time, oferecendo benefícios que apoiam o crescimento pessoal e profissional. Para os colaboradores efetivos, a Asaas oferece assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílios diversos, programas de saúde física e mental, benefício alimentação flexível, e programas de educação e desenvolvimento contínuo.

Panorama da vaga no mercado de trabalho atual

O mercado para estagiários na área financeira tem apresentado crescimento consistente em 2025, especialmente nas vagas home office que permitem aos estudantes conciliar estudos com experiência profissional sem necessidade de deslocamento. A demanda por talentos em formação que possuam habilidades analíticas e interesse pelo setor financeiro cresceu aproximadamente 45% nos últimos dois anos.

As oportunidades de estágio remoto em fintechs estão em expansão, impulsionadas pela digitalização acelerada dos serviços financeiros e pela necessidade das empresas em incorporar jovens talentos com visão inovadora e familiaridade com tecnologias. Empresas como a Asaas, que já nasceram digitais, oferecem ambientes propícios para estudantes desenvolverem competências práticas em um setor em constante transformação.

O estágio home office representa uma tendência crescente no mercado de trabalho, democratizando o acesso a oportunidades de qualidade para estudantes de diferentes regiões do país e oferecendo flexibilidade para conciliar compromissos acadêmicos com desenvolvimento profissional.

Dicas Exclusivas para Candidatos

Demonstre interesse pelo setor financeiro e pelo universo das fintechs

Para se destacar nesta vaga home office, pesquise sobre o mercado de meios de pagamento, automação financeira e o papel das fintechs na transformação digital dos negócios. Esteja preparado para discutir tendências e demonstrar como seu curso se relaciona com os desafios da área. Conhecer o modelo de negócio da Asaas e suas soluções será um diferencial importante durante as entrevistas.

Evidencie suas habilidades com ferramentas digitais

No trabalho remoto, o domínio de tecnologias é essencial. Destaque sua proficiência com Pacote Office, especialmente Excel, e Google Workspace. Se tiver experiência com outras ferramentas relevantes como sistemas de gestão, plataformas colaborativas ou aplicativos financeiros, mencione-os. Exemplos práticos de como você utiliza essas ferramentas nos estudos ou em projetos acadêmicos podem demonstrar sua capacidade de adaptação ao ambiente digital.

Destaque seu raciocínio lógico e capacidade analítica

A vaga menciona explicitamente a importância do raciocínio lógico. Prepare-se para os testes revisando conceitos básicos de lógica e matemática. Durante as interações, demonstre pensamento estruturado, capacidade de analisar problemas e propor soluções de forma clara. Casos em que você aplicou análise lógica para resolver desafios, mesmo em contextos acadêmicos, podem ser ótimos exemplos de sua aptidão para a área financeira.

Mostre organização e comprometimento adequados ao trabalho remoto

Para estagiar em home office, é fundamental demonstrar disciplina e organização. Compartilhe como você gerencia seu tempo entre estudos e outras atividades, cumprindo prazos e mantendo qualidade. Destaque experiências que demonstrem seu comprometimento com responsabilidades assumidas, mesmo sem supervisão direta. Sua pontualidade e preparação durante as etapas do processo seletivo também serão observadas como indicadores de seu potencial para o trabalho remoto.

Prepare-se para a dinâmica em grupo virtual

A seleção inclui uma etapa de dinâmica em grupo, que provavelmente será realizada online. Familiarize-se com plataformas de videoconferência, teste seu equipamento e conexão com antecedência. Durante a dinâmica, participe ativamente sem dominar a conversa, demonstre escuta ativa e capacidade de construir sobre as ideias dos outros candidatos. Lembre-se que em ambiente virtual, comunicação clara e objetiva é ainda mais importante, assim como o respeito aos tempos de fala de cada participante.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa

Como é o dia a dia de um estagiário financeiro em home office na Asaas?

O estagiário remoto participa de reuniões matinais com a equipe, recebe orientações sobre tarefas do dia e dedica-se a atividades como análise de dados financeiros, organização de documentos digitais e apoio em processos operacionais. Há encontros regulares com o supervisor para acompanhamento, além de participação em treinamentos e projetos. A empresa utiliza ferramentas colaborativas para garantir integração e comunicação eficiente, mesmo à distância.

Como a Asaas desenvolve seus estagiários no modelo remoto?

A empresa oferece um programa estruturado que inclui onboarding digital completo, trilhas de aprendizado específicas para a área financeira e mentoria regular. Os estagiários participam de treinamentos online, têm acesso a materiais educativos e são incentivados a aplicar conhecimentos acadêmicos em projetos reais. Há avaliações periódicas de desempenho com feedback construtivo e plano de desenvolvimento individual, visando tanto o crescimento técnico quanto comportamental.

Quais são as possibilidades de efetivação após o estágio?

A Asaas valoriza o desenvolvimento de talentos internos, com histórico de efetivação de estagiários que demonstram comprometimento e bom desempenho. O período de estágio serve como avaliação mútua, onde o estagiário pode crescer dentro da área financeira ou migrar para outras equipes conforme interesse e aptidão. A empresa oferece um plano de carreira estruturado e oportunidades de crescimento para jovens profissionais, sendo o estágio frequentemente a porta de entrada para uma carreira sólida na fintech.

Como a empresa acompanha e avalia o desempenho dos estagiários remotos?

O acompanhamento ocorre através de reuniões semanais one-on-one com gestores, além de avaliações formais trimestrais. São estabelecidas metas claras e mensuráveis, considerando tanto entregas técnicas quanto desenvolvimento de competências. A empresa utiliza sistemas para monitorar progressos em projetos e atividades, mas valoriza mais o resultado e qualidade das entregas do que controle de horas. Feedbacks constantes, tanto formais quanto informais, garantem que o estagiário esteja sempre ciente de seu desempenho e áreas de melhoria.

O que diferencia a cultura da Asaas de outras empresas do setor financeiro?

A Asaas se destaca por combinar a inovação e agilidade típicas de startups com a solidez de uma instituição regulada pelo Banco Central. Sua cultura valoriza autonomia com responsabilidade, aprendizado contínuo e colaboração, mesmo em ambiente remoto. Há um forte senso de propósito em transformar a vida financeira de pequenos empreendedores, o que se reflete nas decisões de produto e nos valores institucionais. A comunicação transparente, hierarquia horizontal e mentalidade de crescimento criam um ambiente onde estagiários são incentivados a contribuir com ideias e participar ativamente da evolução da empresa.

Como se candidatar:

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