Prefeitura de Doutor Pedrinho – SC abre Processo Seletivo para Auxiliar de Serviços Gerais

A Prefeitura de Doutor Pedrinho, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo 2025, com o objetivo de formar cadastro reserva para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais (feminino). A seleção visa atender às necessidades temporárias da administração municipal.

Requisitos

Conforme disposto no edital, poderão participar candidatas que possuam, no mínimo, ensino fundamental incompleto. É necessário também ter idade mínima de 18 anos e atender aos demais critérios descritos no edital.

Jornada e remuneração

As profissionais admitidas deverão cumprir jornada semanal de 44 horas, com salário mensal de R$ 1.916,52.

Inscrições

As inscrições serão realizadas presencialmente, no período de 14 a 23 de maio de 2025, até às 17h, no seguinte endereço:

Prefeitura de Doutor Pedrinho – SC
Rua Brasília, nº 02, Bairro Centro – 2º andar (setor de protocolo)

Não será cobrada taxa de inscrição.

Etapas da seleção

A seleção será feita exclusivamente por meio de análise de títulos e formação, com caráter classificatório. A pontuação será atribuída com base nos documentos comprobatórios apresentados pelas candidatas, conforme critérios estabelecidos no edital.

Validade

O Processo Seletivo da Prefeitura de Doutor Pedrinho – SC 2025 terá validade de 12 meses a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, de acordo com as necessidades do município.

FAQ – Processo Seletivo Doutor Pedrinho SC 2025

Quem pode participar da seleção?
Mulheres com ensino fundamental incompleto e idade mínima de 18 anos.

Qual o cargo disponível?
Auxiliar de Serviços Gerais (feminino), para cadastro reserva.

Quando acontecem as inscrições?
De 14 a 23 de maio de 2025, até às 17h.

Como faço a inscrição?
Presencialmente, no setor de protocolo da Prefeitura de Doutor Pedrinho, no 2º andar.

Haverá prova?
Não. A seleção será feita por análise de títulos e formação.

Qual a remuneração?
R$ 1.916,52 por mês para 44 horas semanais de trabalho.

O processo tem validade de quanto tempo?
12 meses, podendo ser prorrogado por mais 12 meses.